"Emilian" seksuaalinen ahdistelu

[Maria]

En minä vähättele, mutta minusta tuntuu, että oletat tietäväsi ajatuksenikin.

Omapa on kiusattujen vika mielestäsi, jos ovat onnistuneet valitsemaan kiusatun osan?

Huomaat kai, että tuo on selkeästi kysymys. Miksi vääntelehdit, etkä vastaa kysymyksiin?

[Riidankylväjä]

Jokseenkin turhauttavaa lukea, että joku kokee tuollaisessa työpaikassa olemisen onnistumiseksi.
Vaikka tuo olisi pelkkä sanontatapa, sen käyttäminen paljastaa ajatuksistasi enemmän kuin huomaatkaan.

Onko luettava minulle raskauttavaksi se, että en ole ollut työpaikalla, jossa naisiin olisi käyty kiinni tai ahdisteltu muuten seksuaalisesti.

Sensijaan ole kokenut pikkuisen rasittavaksi semmoisen asian, että naispuoliset työtoverit tuntuvat vaativan halauksia ja taputuksia ja loukkaantuvan jos moisia huomionosoituksia heille ei jakele.

[Maria]

Ei oo tehty, mutta tuolla työpaikalla on yrityskulttuuri pahasti pielessä.

Erikoinen on myös tuo sinun lausumasi. En ymmärrä, mitä tarkoitat. Kysymyksessä oli räikeä seksuaalinen
häirintätapaus työpaikalla. Työrauhasta työpaikalla vastaa työnantaja ja työnantaja on vastuussa, mikäli sallii
häirinnän tapahtuvan. Työnantajan on otettava ehdoton linja, siis nollatoleranssi työpaikkakiusaamiseen työpaikalla.
Onko sinulle jotenkin vierasta kyseinen ajattelu?

[Maria]

Jokseenkin turhauttavaa lukea, että joku kokee tuollaisessa työpaikassa olemisen onnistumiseksi.
Vaikka tuo olisi pelkkä sanontatapa, sen käyttäminen paljastaa ajatuksistasi enemmän kuin huomaatkaan.

Onko luettava minulle raskauttavaksi se, että en ole ollut työpaikalla, jossa naisiin olisi käyty kiinni tai ahdisteltu muuten seksuaalisesti.

Ei. Miten voit olla niin varma etteikö sellaista ole voinut esiintyä esimerkiksi huomaamattasi?

Sensijaan ole kokenut pikkuisen rasittavaksi semmoisen asian, että naispuoliset työtoverit tuntuvat vaativan halauksia ja taputuksia ja loukkaantuvan jos moisia huomionosoituksia heille ei jakele.

Mistä päättelet, että naispuoliset työtoverisi vaatisivat/tuntuisivat vaativan halauksia ja taputuksia sekä loukkaantuisivat, jos et moisia jakele? Erityisen kummalliselta tuon luettuani minusta tuntuvat työpaikkasi toimintatavat ja se, ettet koskaan mielestäsi ole törmännyt työpaikoilla ilmiöön nimeltä häirintä.

[Psykopatologia]

Mutta emme tiedä, kuinka paljon "Emilian" tarinassa on fantasiaa yms.

[Roso]

Olen myös _kokenut_ jonkinasteistä seksuaalista häirintää työpaikalla, kokemuksen todenperäisyyden ts. ei-fantasiaisuuden tiedän siitä, että kaikki 'kuumottavat' jutut loppuivat kuin seinään sen jälkeen, kun otin tämän tyypin 'puhutteluun' työajan ulkopuolella. Asiaa hankaloitti tosin se, että menin kuitenkin jollakin tavalla ns. sekaantumaan tähän henkilöön.

[Riidankylväjä]

Mistä päättelet, että naispuoliset työtoverisi vaatisivat/tuntuisivat vaativan halauksia ja taputuksia sekä loukkaantuisivat, jos et moisia jakele? Erityisen kummalliselta tuon luettuani minusta tuntuvat työpaikkasi toimintatavat ja se, ettet koskaan mielestäsi ole törmännyt työpaikoilla ilmiöön nimeltä häirintä.

Kävivät joskus ns. suoraan toimintaan. En sitä kuitenkaan häirinnäksi luokittelisi.

[Psykopatologia]

Mistä päättelet, että naispuoliset työtoverisi vaatisivat/tuntuisivat vaativan halauksia ja taputuksia sekä loukkaantuisivat,
jos et moisia jakele? Erityisen kummalliselta tuon luettuani minusta tuntuvat työpaikkasi toimintatavat ja se, ettet koskaan
mielestäsi ole törmännyt työpaikoilla ilmiöön nimeltä häirintä.

Kävivät joskus ns. suoraan toimintaan. En sitä kuitenkaan häirinnäksi luokittelisi.

Mutta etkö voisi heikentää viehätysvoimaaasi?